法律分析：
劳动仲裁委员会是个三方组织。人社局是参与其中。劳动仲裁委的主任是主管人社系统的副，副主任是人社局、工会、工商联，下设办公室，办公室常设人社局仲裁管理股，由该股股长兼任仲裁委办公室主任。从组织上说，仲裁委是成立的一个由领导，人社、工会、工商联参加的组织；从业务上说，仲裁委的日常业务由人社局安排处理。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第十条 发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：
（一）企业劳动争议调解委员会；
（二）依法设立的基层人民调解组织；
（三）在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。
企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。
